全国模范职工之家
江苏省和谐劳动关系模范企业
宿迁市五一劳动奖章
宿迁市文明单位
|
全国模范职工之家 江苏省和谐劳动关系模范企业 宿迁市五一劳动奖章 宿迁市文明单位 |
|
制度是企业管理的红绿灯，只有真正理解制度的内容，才能准确把握应用制度，抓好公司管理。客运分公司充分利用公司新修订管理制度中“抵偿承包经营实施细则”这一规定，顺利解决了承包租赁工作中遇到的问题。
最近，公司一位车辆承包人因为经营不善，想私下将车辆的经营权转让给对开班线路经营者，客运分公司领导得到消息后立刻进行制止，迅速收回租赁车辆，并找其谈话向他表明，根据管理制度的规定及当时签订合同约定，他本人没有权利私自将车辆转让他人。经过沟通后，该承包人认识到自己违反公司制度的错误，并按照公司管理制度规定提交退出车辆承包经营的申请，客运分公司重新联系新的承包人，并在分公司的监督下，双方签订了车辆及线路经营权转移的协议，转让金全额交到公司账户，公司在扣除已使用过的车辆全额抵偿金等相关管理费后，将剩余资金退还原车辆承包人，使得该线路经营一直保持不间断、连续性。
文 曹殿利（客运分公司） 责任编辑 吴方圆
 |
| 中国泗洪 泗洪风情网 运输信息网 |
|
版权所有：江苏泗洪汽车运输有限公司 备案序号：苏ICP备12006949号-1 您是本站的： 位访客 当前在线 人 今日访问IP： 总共访问IP： 最佳效果：1024*768分辨率/建议使用微软公司浏览器IE6.0以上 旧版登陆 |